Выход из декрета: как найти работу

Время, которое молодая мама проводит в декрете, летит быстро. Дни наполнены заботами-хлопотами, стирками-уборками, глажками-готовками. Но вот приходит тот момент, когда ребенок уже подрос и ходит в садик, или спокойно может оставаться с бабушками; а мама, в силу разных причин, принимает решение снова выходить на работу.

Хорошо, если за женщиной закреплено место, на котором она работала до декретного отпуска. К сожалению, это не всегда так, поэтому выходить из декрета попросту некуда. А работать дома не у всех есть возможность, или желание. И вот встает вопрос: где же и как искать работу мамочке?

Способы поиска работы женщине после декрета

Через друзей, соседей, знакомых

Плюсы:

– устраиваясь на работу по знакомству, можно узнать реальное положение вещей на фирме –  уровень зарплат, отношение  начальства к сотрудникам и т.д.

– знакомые могут дать хорошую рекомендацию.

Минус:

– знакомых с нужными связями может не оказаться, а времени на такой поиск нужно много.

По объявлениям в газетах или на специализированных сайтах в интернете

Плюс:

– на таких ресурсах объявлений всегда много.

Минус:

– часто объявления бывают фальшивками,  должность не соответствует  указанной, реальная зарплата меньше и т.д.;

– затрачивается достаточно много времени.

Поиск работы через Центр Занятости

Плюс:

– женщине регулярно предлагают вакансии;

– есть возможность пройти курсы по новой специальности;

– вакансия реальная, а не обман.

Минус:

– очень часто они низкооплачиваемые;

– после некоторого количества отказов от предлагаемых вакансий ЦЗ имеет право снять с учета.

Работа через кадровое агентство

Плюс:

– можно найти вполне достойную работу;

– все заботы по поиски лягут на плечи специалистов агентства.

Минус:  

– процесс может затянуться, а платить агентству нужно постоянно. Часто случается, что работодатели заранее просят кадровиков, чтоб те не предлагали им резюме мам с маленькими детьми.

Как подготовиться к выходу на работу?

Занимаясь воспитанием ребенка и окунувшись в домашние хлопоты, мама частично утрачивает прежние профессиональные навыки. Чтоб этого не случилось, декретчица может интересоваться новинками в сфере своей деятельности, читать специальную литературу и прессу, общаться с коллегами, заводить новые знакомства, пусть даже в песочнице.

Если мама хочет сменить род занятий, или чувствует, что «выпала из обоймы», можно пройти курсы переподготовки или повышения квалификации.

Беременность и размеренная домашняя жизнь может добавить женщине пару лишних килограммов. А это не способствует укреплению уверенности в себе. Поэтому, собираясь заняться карьерой, мамочка может предварительно посещать тренажерный зал, сделать прическу, которую просто укладывать. Обязательно следует заняться своим гардеробом: кроссовки и спортивный костюм оставить для детской площадки; а для собеседований можно и юбку карандаш купить, и строгую блузку, и вспомнить о том, как ходить на каблуках.

Как написать резюме

В резюме указывается опыт работы, размещенный в обратном хронологическом порядке. Женщине  лучше не писать о том, что последние 2-3 года  она находилась в декретном отпуске, а в графе семейное положение указать – ребенок, такого-то года рождения. Резюме должно быть написано просто и понятно, отображать сведения об образовании, предыдущих местах работы, карьерных достижениях (если таковые имеются).

Описывая личные качества нужно стараться избегать стандартных слов, а отображать свои реальные качества, например, устойчивость к стрессовым ситуациям, возможность быстро обучаться новым навыкам и т.д.

Как себя вести на собеседовании

Первое впечатление, которое женщина производит на работодателя, зависит от ее умения себя держать и внешнего вида. Соискательница должна быть одета опрятно и в соответствии с дресс-кодом предприятия, на которое пришла. Если она сбивается, разговаривает заискивающе, а смотрит жалобно, опасаясь, что  ее на работу не возьмут, то так оно и будет.

У  молодой мамы есть  ряд преимуществ, по сравнению с другими кандидатками: она не собирается в декрет и готова посвятить себя работе, умеет рационально распоряжаться своим временем, хочет восполнить пробел и максимально реализовать себя, что будет на пользу предприятию.

Мама должна сообщить нанимателю, что ее ребенок находиться в саду, и она не будет злоупотреблять больничными. Если женщина в  декрете имела какой-то интересный опыт работы на дому, посещала курсы, получала второе образование, то она может об этом рассказать на собеседовании. Таким образом, работодатель поймет, что женщина умеет совмещать уход за ребенком с другими обязанностями.

Выход на работу, после декретного отпуска, к сожалению, связан с некоторыми трудностями. Но при желании, женщина обязательно найдет себе достойную работу, даже если и придется сначала получать отказы. Дорогу осилит идущий. Удачи!

(Visited 169 times, 1 visits today)
Top